توظيف

تشغيل ذوي الاحتياجات الخاصة

تنص الأحكام الجديدة من المادتين 29 و 30 من القانون المنقح على إتاحة ظروف أفضل لمكان عمل الأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة، ولكنها تنص أيضًا على إجبارية توظيف هؤلاء الأشخاص. تنص المادة 29 الآن على أن 2٪ من الحد الأدنى للتوظيف في القطاع العام يجب أن يستفيد منه الأشخاص ذوو الاحتياجات الخاصة ، الذين لا يزال…